Tamonsang, M., & Dihardjo, D. (2017). PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI DALAM PENGARUHNYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEAKTIFAN GUGUS KENDALI MUTU SEBAGAI VARIABEL MODERASI DI KANTOR DISNAKERTRANS PROVINSI JAWA TIMUR. Seminar Nasional Sistem Informasi (SENASIF), 1(1), 408 - 416. Retrieved from https://jurnalfti.unmer.ac.id/index.php/senasif/article/view/44