Keywords
How to Cite
Abstract
Menghadapi Era Revolusi Industri 4.0, tantangan berat yang dihadapi oleh Pemerintah Indonesia adalah masih rendahnya tingkat kompetensi tenaga kerja. Pekerja yang memiliki kompetensi yang rendah rentang terhadap Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) dengan adanya perubahan di dunia industri. Jaminan Sosial Ketenagakerjaan yang ada saat ini belum mampu melindungi pekerja dalam menanggung risiko sosial ekonomi. Penellitian ini bertujuan untuk mengetahui kesiapan pemerintah Indonesia menghadapi tantangan dan peluang dalam memberikan perlindungan sosial ekonomi kepada tenaga kerja di Era Industri 4.0. Metode pengumpulan primer data melalui forum group disccusion dan penyebaran kuisoner. Metode analisis yang digunakan adalah bersifat kualitatif. Berdasarkan pembelajaran dari negara-negara lain skema Unemployment Benefit melalui sistem pendanaan Skill Development Fund merupakan strategi yang paling tepat untuk dapat memperluas perlindungan risiko sosial dan ekonomi bagi pekerja di era Industri 4.0. Hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa pihak industri dan pekerja tidak mampu untuk menambah besaran premi jaminan sosial ketenagakerjaan. Alternatif yang memungkinkan pada tahap awal adalah dengan memperluas manfaat dari Jaminan Sosial Ketenagakerjaan.